 | | | Boleto para Trabajar: Preguntas frecuentes
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1) ¿Qué es el Programa Boleto para Trabajar? |
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El Programa Boleto para Trabajar es un programa de la Administración del Seguro Social federal (SSA), destinado a incrementar el acceso a fuentes de empleo para los beneficiarios discapacitados de esta Administración. |
2) ¿Cómo me puede ayudar el Programa Boleto para Trabajar? |
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Participando en el programa, usted elige a un proveedor autorizado por la Administración del Seguro Social (SSA), quien le brindará asistencia en las áreas de capacitación, rehabilitación vocacional, preparación para el empleo y transporte, como parte de un plan para lograr sus metas laborales personales. Mientras use su Boleto y logre un progreso oportuno hacia sus metas, la SSA no revisará su condición de discapacidad médica. |
3) ¿Quién es elegible para el Programa Boleto para Trabajar? |
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Este programa es para las personas que ya reciben los beneficios por discapacidad en efectivo del Seguro Social, de acuerdo con las normas para adultos La mayoría de los 10 millones y más de beneficiarios discapacitados del Seguro Social, que tienen entre 18 y 64 años, son elegibles. Los beneficiarios elegibles para el programa Boleto para Trabajar incluyen:
Véase la descripción del Programa Boleto para Trabajar de DB101 para informarse sobre un número de excepciones a las normas de elegibilidad anteriores.
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4) ¿Qué es un "Boleto"? |
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El Boleto es un pedazo de papel que indica su elegibilidad para el programa; se ve de esta forma: 
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5) ¿Cómo uso mi Boleto? |
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Después de recibir un Boleto, puede localizar y elegir a una Red de Servicios de Empleo (EN) de una lista de organizaciones aprobadas por la Administración del Seguro Social (SSA). Sólo puede utilizar una red por vez. Usted y la red de servicios de empleo analizan qué servicios necesita usted para lograr sus metas laborales. Éste es un paso clave en el Programa Boleto para Trabajar. Cuando llegan a un acuerdo, usted y la red de servicios de empleo lo formalizan en un Plan de Trabajo Individual (IWP) escrito. Después de que usted y la red de servicios de empleo acuerdan trabajar juntos, firman el IWP. En este momento, el Seguro Social considera el Boleto ?asignado? a esa red de servicios de empleo. |
6) ¿Qué es una red de servicios de empleo (EN)? |
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Una red de servicios de empleo es una entidad aprobada por la Administración del Seguro Social (SSA) para brindar servicios de empleo afines de acuerdo con el Programa Boleto para Trabajar. Las redes de servicios de empleos pueden ofrecer una variedad de prestaciones, como preparación y colocación de empleos, rehabilitación vocacional, capacitación, entrenamiento, transporte y otras. Unos pocos ejemplos de EN son empleadores, el Departamento de Rehabilitación Vocacional de California , y los centros profesionales integrales. |
7) ¿Cómo puedo encontrar una red de servicios de empleo (EN) en mi zona? |
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| Para encontrar redes de servicios de empleo en California, visite el sitio web http://www.yourtickettowork.com/endir |
8) ¿Es una red de servicios de empleo lo mismo que una agencia de colocación? ¿Me conseguirán un trabajo? |
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Algunas redes de servicios de empleo (EN) son agencias de colocación o personal, pero otras ofrecen servicios afines, como capacitación o transporte, o una variedad de prestaciones. Cuando elige una EN, debe considerar cuidadosamente qué servicios le resultarían de mayor utilidad para lograr sus propias metas laborales. Aun cuando una EN provea servicios de colocación o personal, se necesita su participación activa para conseguir realmente un trabajo. |
9) ¿Qué es un plan de trabajo individual (IWP)? |
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Su plan de trabajo individual es su acuerdo formal con su red de servicios de empleo que detalla exactamente cómo utilizará los servicios para lograr sus metas laborales. El Plan incluye los pasos específicos y los plazos y puede abarcar muchos años. |
10) ¿Cómo mantengo mi afiliación en el programa y soy elegible para mi Boleto? |
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Para continuar usando los servicios que tiene a su disposición por medio del programa (para que el Boleto sea considerado ?en uso?), usted debe demostrar que ha alcanzado un " progreso oportuno" en su Plan de Trabajo Individual. El Seguro Social define el progreso oportuno alcanzado de diferentes maneras durante distintos periodos: - La participación activa en el Plan de Trabajo Individual durante el periodo inicial de 24 meses, y
- Una mayor actividad laboral e ingresos durante los periodos de 12 meses subsiguientes de revisión del progreso.
Estas normas se definen en su totalidad en la descripción del Programa Boleto para Trabajar de DB101.
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11) ¿Qué es una revisión médica de continuidad de la discapacidad (CDR)? |
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Todos los beneficiarios discapacitados del Seguro Social en general deben ser objeto de revisiones médicas periódicas, llamadas revisiones médicas de continuidad de la discapacidad (CDRs). El Seguro Social utiliza estas revisiones para establecer si su afección médica ha mejorado, o si aún es elegible para los beneficios. Siempre que logre un progreso oportuno en su plan de trabajo individual (IWP), el Seguro Social no iniciará una CDR médica.
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12) ¿Por cuánto tiempo puedo recibir los servicios del Programa Boleto para Trabajar? |
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Puede recibirlos durante sesenta meses, es decir, 5 años, y a veces aún más tiempo. El uso total de los sesenta meses de servicios de acuerdo con las normas actuales se autoriza una vez en cada periodo de una discapacidad definida por el Seguro Social. |
13) Las cosas no funcionan bien con mi red de servicios de empleo (EN). ¿Puedo trabajar con otra? |
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Sí. Si hay demoras o problemas con el plan de trabajo, o entre usted y la red de servicios de empleo (EN), tanto usted como ésta podrán terminar la relación. Entonces, usted puede recurrir a otra EN sin que le hagan preguntas, aunque debe documentar el cambio. Protection and Advocacy, Inc. puede proveerle servicios de mediación en estos casos, si fuera necesario. |
14) ¿Pueden mis salarios afectar mi elegibilidad para el Programa Boleto para Trabajar? |
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Los ingresos (salarios) afectan su elegibilidad para los beneficios, ya sea que usted participe o no en el Programa Boleto para Trabajar. Las normas laborales de la SSI y las del SSDI describen cómo sus salarios afectan estos beneficios. |
15) Soy elegible, pero no recibí un Boleto, ¿cómo puedo conseguir uno? |
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16) ¿Cómo se beneficia la red de servicios de empleo (EN)? ¿Cómo les pagan? |
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Las redes de servicios de empleo no cobran sobre la base tradicional de pago por servicios prestados, sino cuando usted tiene éxito - es decir, cuando sus ingresos aumentan y usted deja de recibir los beneficios en efectivo del Seguro Social. |
17) ¿Cuánto cuesta el Boleto? |
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El Boleto es sin costo para todos los individuos elegibles. |
18) ¿Hay normas que regulan a los inmigrantes? |
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El Programa Boleto para Trabajar aplica las mismas normas que establecen la elegibilidad para los programas de discapacidad del Seguro Social. Usted debe ser residente legal de los Estados Unidos. La Administración del Seguro Social ofrece una explicación de las normas. Otra fuente de información para los inmigrantes y el Seguro Social es la ?Guía de la Coalición de Los Angeles para erradicar el hambre y la falta de vivienda de la gente? Los Angeles Coalition to End Hunger & Homelessness' "People's Guide". |
19) ¿Qué sucede si no puedo alcanzar un progreso oportuno en el Programa Boleto para Trabajar debido a una enfermedad o discapacidad? |
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Si no puede lograr un progreso oportuno en su plan de trabajo individual (IWP) debido a una enfermedad o discapacidad, su boleto ?se desactiva? temporalmente y el reloj se para en el calendario de las evaluaciones del progreso alcanzado mensualmente; no se lo penalizará por la demora. |
20) ¿Qué sucede si mi afección médica mejora mientras estoy usando el Boleto? |
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21) ¿Puedo ser trabajador autónomo y aún participar en el programa del Boleto? |
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Los empleados de tiempo completo, medio tiempo y por cuenta propia pueden trabajar en el Programa del Boleto. De acuerdo con las normas de incentivos laborales actuales, la cantidad de ingresos que el Seguro Social considera es lo que afecta las normas de beneficios; no importa si el trabajo es de tiempo completo, medio tiempo o por cuenta propia. |
22) Who manages the Ticket to Work Program? |
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Aunque el Programa del Boleto es un proyecto de la Administración del Seguro Social (SSA), la responsabilidad de su administración diaria le corresponde a una compañía privada llamada MAXIMUS. En su capacidad de gerente del programa, MAXIMUS se ocupa del alcance comunitario, la contratación, la capacitación y el procesamiento de los pagos para las redes de servicios de empleo (EN) en el Programa del Boleto. El sitio web de MAXIMUS contiene más información.
(866) 968-7842 (voz) - (866) 833-2967 (TTY)
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23) ¿Cómo puede mi organización convertirse en una red de servicios de empleo (EN)? |
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Constituir una red de servicios de empleo (EN) es sin costo. El proceso de la solicitud es sin costo y MAXIMUS presta asistencia técnica y asesoramiento sin costo a todo individuo u organización que necesite ayuda para comprender o presentar el Pedido de Propuesta (RFP) de una EN. Para obtener más información sobre cómo constituir una EN, llame al número sin costo (866) 968-7842 y solicite hablar con un coordinador de marketing de la red de servicios de empleo. |
24) ¿Puedo obtener ayuda para constituir una red de servicios de empleo (EN)? |
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Sí. Muchas organizaciones quieren constituir una red de servicios de empleo, pero no tienen dinero para pagar los gastos iniciales. El Proyecto de Capitalización de las Redes de Servicios de Empleo ( Employment Network Capitalization Project) satisface esta necesidad; ofrece capacitación sobre las fuentes alternativas de financiamiento para las EN. Este proyecto puede facilitar la participación de más organizaciones en el Programa del Boleto. |
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